Absentismo laboral: identificar las causas para encontrar soluciones.

En los últimos años las tasas de absentismo en el lugar de trabajo están creciendo, llegando a cerca del 7% en el último trimestre de 2023, lo que representa un aumento de 6 puntos con respecto al mismo periodo del año anterior.

Más de 1 millón de trabajadores faltan a su puesto de trabajo cada día en España. Una realidad preocupante que sin duda impacta en la productividad, en los costes empresariales, en el PIB y por supuesto también en las propias personas y en el clima laboral.

Pero ¿qué hay detrás de esas cifras? ¿Cuáles son los motivos reales de que tantas personas -muchas de las cuales no tienen una enfermedad justificada- no acudan a su puesto de trabajo? ¿Qué peso tienen los problemas derivados de la salud física y mental? ¿Qué medidas se pueden poner en marcha para reducir estos datos? ¿Qué papel pueden jugar aquí las empresas?

Sobre todo ello hemos hablado en nuestro programa de radio mensual en Foro de los Recursos Humanos, con grandes expertos como Olga Merino Suárez , directora de Salud Mental en el Grupo Avanta Salud , Pablo Marina , Global VP of Health & Wellness de Santander y Montserrat Ventosa Garcia Morato co-founder & CEO en HAPPYSHIFTING.

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